福利厚生
社会保険完備(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険)、年次有給休暇は法定通り入社6ヶ月経過後に付与、賞与あり(年2回、入社6ヶ月を経過した正社員へ)、昇給あり(年1回)、通勤手当(上限900円／日、上限20,000円／月)※役職により増額あり※自動車通勤の場合は応相談、家賃手当(上限30,000円／月)※役職により増額あり、扶養家族手当(配偶者、同居の親、同居の兄弟／月額5,000円・18歳未満の子、1人につき／月額3,000円)、産休・育休・介護休業制度あり、特別休暇あり(バースデー休暇、年末年始特別休暇、慶弔休暇、生理休暇など)、学会／セミナー費用原則全額補助、正社員転換制度あり、健康診断制度あり、社員割引(飼育動物の診療費・トリミング費用等)、制服貸与。